Cara Membuat Surat Lamaran Kerja Yang Baik dan Benar

Sudahkah anda mengetahui cara membuat surat lamaran kerja yang sesuai dengan kriteria pelamar kerja yang baik?

Dijaman sekarang, surat lamaran kerja memang mutlak dibutuhkan sebagai salah satu syarat mendaftar kerja. Meski ada juga yang tidak mensyaratkan menggunakan surat lamaran. Misalnya, ketika melamar kerja di usaha perseorangan seperti di warung maupun melamar kerja di usaha perseorangan lain.

Untuk melamar di usaha ini, biasanya cukup membawa identitas diri (KTP) dan niat serius kerja. Namun, jika pelamar ingin melamar kerja di sebuah perusahaan, atau instansi pemerintah, biasanya wajib menyertakan surat lamaran kerja beserta dokumen pendukung lainya.

Kenapa Surat Lamaran Kerja Penting ?

Di era modern seperti sekarang ini, seolah semuanya harus terdokumentasi dengan baik. Termasuk dalam hal melamar pekerjaan,pastinya membutuhkan dokumen berupa surat lamaran sebagai syarat.

Surat lamaran kerja penting. Pertama, memang sudah menjadi standar yang diterapkan banyak perusahaan maupun instansi kepada para pelamar kerja. Kedua, surat lamaran kerja dinilai sebagai bentuk keseriusan pelamar kerja. Disana, tercantum berbagai informasi penting mengenai identitas pelamar. Tentu perusahaan membutuhkan informasi dan data diri pelamarnya.

Semua pelamar kerja bisa membuatnya, karena relatif mudah. Jika memerlukan referensi, sekarang sudah banyak cara membuat surat lamaran kerja yang baik dan benar, baik dibuku buku maupun di internet.

Macam macam surat Lamaran Kerja

Surat lamaran kerja bisa ditulis tangan maupun diketik pada laptop maupun PC. Jika ditulis tangan, biasanya ditulis pada kertas folio bergaris. Kertas Folio bergaris akan memudahkan menulis secara rapi.

Biasanya untuk beberapa perusahaan maupun instansi pemerintah, pelamar kerja diharuskan menulis tangan surat lamaran kerja, bukan diketik.

Hal ini bisa saja pihak pemberi kerja ingin mengetahui karakter pelamar lewat tulisan yang dibuat, apakah rapih atau berantakan. Untuk itu, jika menulis lamaran, usahakan serapih mungkin. Jangan sampai ada salah kata, tanda baca maupun typo.

Sedangkan membuat lamaran kerja dengan laptop maupun PC, anda tidak perlu repot menulisnya secara manual. Cukup mengetik di aplikasi microsoft world yang tersedia dan kemudian dicetak (diprint) menggunakan kertas HVS. hasilnya memang lebih rapih.

Isi surat Lamaran Kerja

Surat lamaran kerja baik ditulis tangan maupun diketik, umumnya memuat isi tempat dan tanggal penulisan lamaran,

Alamat perusahaan/instansi yang akan dituju, pekerjaan yang akan dilamar, salam hormat, kata pengantar, biodata pribadi pelamar, pengalaman kerja dan keterampilan yang dimiliki, dan diakhiri kata penutup.

Tips Membuat Surat Lamaran yang Baik dan Benar tulis tangan maupun diketik

Gunakan bahasa Indonesia baku atau formal, sesuai Ejaan yang Disempurnakan. (EYD)
Gunakan bahasa Santun, bukan bahasa daerah atau bahasa gaul.
Jika lamaran ditulis tangan, gunakan pulpen tinta warna hitam, bukan warna yang lain. Tulis dengan rapih dikertas folio bergaris, bukan di HVS.
Jangan sampai ada kesalahan ejaan, kesalahan kata, salah tanda baca dan kesalahan lain. Jangan puls di tipe x bila sudah terlanjur salah, ganti dengan tulisan baru dikertas baru.
Kertas folio jangan sampai lecek, karena akan memengaruhi kerapihan dan estetikanya.

6.Buka aplikasi microsoft word di PC atau laptop, mulailah menulis surat lamaran dengan format :memuat isi tempat dan tanggal penulisan lamaran, Alamat perusahaan/instansi yang akan dituju,Pekerjaan yang akan dilamar, salam hormat, kata pengantar, biodata pribadi pelamar, pengalaman kerja dan keterampilan yang dimilikidan diakhiri kata penutup.